リクルーターに転職するにはそれぞれの理由があります。業界に友人がいるかもしれないし、過去に良いリクルーターと一緒に働いていたことがあって関心を持った可能性もあります。また人材紹介会社を通じて応募した経験があり、彼らと話したこともあるかもしれません。

リクルーティングによっては素晴らしいキャリアになることができますが、あなたに合った会社を選ぶことが非常に重要です。DSリクルートでは、雇用市場を常にリサーチしています。毎年、多くの新しい顔ぶれを見ますが、間違った選択をしたために数ヶ月後に退社する人もいます。このすばらしい業界に転職する際に正しい選択をするための支援方法についてお話します。

給料は

もしリクルータとして成功したら大きく稼ぐことができます。もちろんハードな仕事だけれども貴方なら上手くやれるでしょう。

 

人を助ける

決まり文句ように聞こえるかもしれませんが、私にとっては、候補者が自分に合う会社で成功するのを助けることができるのが、この仕事の醍醐味だと思っています。クライアントと候補者が満足してくれると、仕事後のビールはずっと美味しいです！

 

違った毎日を送ること

リクルーターは毎日が同じでつまらない、なんてことがないと思います。 確かに、いつも毎日やっている仕事はありますが、周りには常に新しいものやチャレンジがあるのでワクワクします。

良いリクルーターになるための設定要件は特にありません。私たちは毎日、いろいろな経歴を持つ方々から人材を募集しています。 もしあると良い、という経歴やタイプについては下記をご参照ください。

 

• 営業職の経歴がある

• タイムマネジメント能力が高い

• 問題解決能力がある

• 課された仕事を遂行する責任感

• 人の話をよく聞き理解に努める

• 忍耐力がある

• タフで打たれ強い

大企業であろうとブティック型であろうと、良いトレーニングと指導を受けることができる企業がよいと思います。大企業では良好で継続的な訓練と開発を行っているので、貴方のキャリアのための良い出発点になります。ブティック型では、誰かと一緒に働きながら学んでいく形になるでしょう。

私の場合でいうと、DS Groupが出発点であり、ブティック型ですが、大規模なグローバルリクルート社での経歴を持つダレン、輸入事業を営んでいた国際色豊かなサイモンと一緒に働くことでたくさん学んでいます。

私たちは貴方がリクルーターとして成長できることができるとても良いクライアントを抱えています。また十分に経験のあるリクルーターを対象としたクライアントも抱えています。貴方のスキルや経歴について教えてください。キャリアをスタートさせるのに最適な場所へ導くため参考とさせて頂きます。